+7 (495) 332-37-90Москва и область +7 (812) 449-45-96 Доб. 640Санкт-Петербург и область

За неполный рабочий день можно ли получать полную зарплату

За неполный рабочий день можно ли получать полную зарплату

При современном ритме жизни сотруднику не всегда удобно целый день посвящать работе, а руководителю фирмы оплачивать полный оклад. Работник, за отведенное время, будет стараться продемонстрировать свои максимальные способности и выработку, чтобы скорее пойти домой, а директор сможет изрядно сэкономить, так как оплата производится за конкретно отработанный период. Неполный рабочий день — вид занятости, при котором рабочее время сотрудник сокращается, одновременно с уменьшением заработной платы. Еще одним поводом может являться беременность сотрудницы, либо уход за тяжелобольным родственником, которого нельзя надолго оставлять без присмотра. А возможно и просто характер работы сотрудника.

ВИДЕО ПО ТЕМЕ: Антикризис № 1. Неполное рабочее время - Елена А. Пономарева

Дорогие читатели! Наши статьи рассказывают о типовых способах решения юридических вопросов, но каждый случай носит уникальный характер.

Если вы хотите узнать, как решить именно Вашу проблему - обращайтесь в форму онлайн-консультанта справа или звоните по телефонам, представленным на сайте. Это быстро и бесплатно!

Содержание:

Расчет зарплаты при неполном рабочем дне

Решением собрания установлена оплата паспортистке , председатель , бухгалтер Как правильно оформить сотрудников в ТСЖ, т. Сотрудники выходят в офис только один раз в неделю на пару часов для приема жильцов.

Можно ли сотрудников оформить дистанционным договором? Что нужно сделать, как оформить правильно с такой зарплатой, меньше МРОТ, чтобы подтвердить правомерность такого начисления?

Заключение с сотрудниками трудовых договоров о дистанционной работе не влияет на размер оплаты труда. В данном случае персоналу по их просьбе необходимо установить режим неполного рабочего времени. Например, нормальная продолжительность рабочего времени паспортистки — 40 часов в неделю. При установлении режима неполного рабочего времени продолжительность рабочей недели уменьшается. Если паспортистка будет трудиться 4 часа один день в неделю, то ей следует установить режим неполного рабочего времени в виде неполного рабочего дня и неполной рабочей недели.

Еще читайте: производственный календарь официальный сайт. Условие о режиме неполного рабочего времени закрепите в трудовом договоре работника дополнительном соглашении к трудовому договору работника. Если сотрудник трудится в режиме неполного рабочего времени, то зарплата ему начисляется пропорционально отработанному времени.

Такое условие также закрепите в соглашении ст. При этом отметим, сотрудникам, которые работают в режиме неполного рабочего времени, можно платить меньше МРОТ. Их труд нужно оплачивать пропорционально фактически отработанному времени или в зависимости от выполненного объема работ, но не ниже МРОТ в пересчете на полную месячную ставку ст.

Зарплата начисляется пропорционально отработанному времени из расчета 4-часвовой рабочей недели. Согласно указанному примеру сотрудник в месяц будет получать зарплату в размере руб. В некоторых случаях установить сотруднику такой режим организация обязана. Это нужно сделать по просьбе:. Работодатель, в свою очередь, обязан учесть пожелания такого сотрудника. В последнем случае, если для сотрудника этот режим отличается от общего, действующего в организации, этот факт необходимо отразить в трудовом договоре.

При этом продолжительность ежегодного оплачиваемого отпуска не сокращается, порядок исчисления трудового стажа не меняется, другие права сотрудника не ограничиваются ст.

Поэтому если в месяце отработано меньше часов, то и оплата будет меньше. В таком случае можно установить оплату в твердом должностном окладе в зависимости от доли.

Отвечает Александр Сорокин,. Именно эти случаи, по мнению ФНС, относятся к предоставлению и погашению займа для оплаты товаров, работ, услуг. Если организация выдает денежный заем, получает возврат такого займа или сама получает и возвращает заем, кассу не применяйте. Из рекомендации Нужно ли применять ККТ при выдаче, получении и возврате займа. Чтобы обеспечить качество материалов и защитить авторские права редакции, многие статьи на нашем сайте находятся в закрытом доступе.

Как установить сотруднику режим неполного рабочего времени. Как обосновать зарплату меньше МРОТ? Нужно ли применять ККТ при выдаче или возврате займа? Простите, что прерываем ваше чтение. Предлагаем вам зарегистрироваться и продолжить чтение. Это займет всего полторы минуты. У меня есть пароль. Пожалуйста, проверьте почту Ввести.

Введите логин. Войти или. Ваша персональная подборка. Статьи по теме в электронном журнале. Будьте в курсе!

Бухгалтерских новостей слишком много, а времени на их поиск слишком мало. Я даю свое согласие на обработку моих персональных данных. Меню Темы. Сайт использует файлы cookie. Они позволяют узнавать вас и получать информацию о вашем пользовательском опыте.

Это нужно, чтобы улучшать сайт. Если согласны, продолжайте пользоваться сайтом. Если нет — установите специальные настройки в браузере или обратитесь в техподдержку.

Работники на неполной ставке: как оформить без проблем

Это нормальное рабочее время. Рабочие часы можно урезать как надо. Тогда получаются:. Это неполное рабочее время.

Решением собрания установлена оплата паспортистке , председатель , бухгалтер Как правильно оформить сотрудников в ТСЖ, т. Сотрудники выходят в офис только один раз в неделю на пару часов для приема жильцов.

Передплачуйте онлайн або за телефоном: 0 Активуйте подарунковий демодоступ. Неполное рабочее время во время карантина — особенно актуальная тема сейчас, ведь так предприятия могут уменьшить расходы на оплату труда. В статье расскажем об оплате труда в условиях неполного рабочего времени, а также о неполном рабочем времени: порядке ввода и оформления.

Неполное рабочее время 2021

Рабочее время — это время, в течение которого работник обязан выполнять предусмотренные для него трудовым договором и законодательством о труде трудовую функцию. Неполное рабочее время предусматривает уменьшение нормальной продолжительности рабочего времени работы. Оно может быть в форме уменьшения:. Нормальная продолжительность рабочего времени работников не может превышать 40 часов в неделю ч. Однако по договоренности между работодателем и работниками в коллективном договоре она может быть установлена меньшей , но при этом оплату труда осуществляют исходя из полной тарифной ставки по полному должностному окладу ч. Продолжительность ежедневной работы определяют:. Помимо нормальной и меньшей продолжительности рабочего времени ст. Обратите внимание: для категорий граждан, указанных в таблице на с.

Неполное рабочее время: как оформить трудовой договор и рассчитать зарплату

Слушателям, успешно освоившим программу выдаются удостоверения установленного образца. Слушателям, успешно освоившим программу, выдаются удостоверения установленного образца. В суде рассматривалось дело по иску работника о взыскании с работодателя невыплаченной заработной платы Определение Омского областного суда от 9 октября г. Работница принималась на работу на условиях неполной рабочей недели, но в трудовом договоре был указан оклад, предусмотренный штатным расписанием для соответствующей должности.

Используется для индексации зарплаты. Используется для расчёта отдельных показателей.

В Главном управлении ГНС в Луганской области информируют , что работодатель имеет право начислить работнику, работающему неполный рабочий день, заработную плату ниже минимальной. Это возможно при условии, если сумма начисленной заработной платы не меньше, чем часть от минимальной заработной платы, которая приходится на фактически отработанное время. При начислении заработной платы доходов физическим лицам из источников не за основным местом работы ставка единого социального взноса применяется к определенной базе начисления независимо от ее размера.

Зарплата при неполном рабочем времени

.

.

Работнику указали полный оклад в трудовом договоре при неполном рабочем времени: как платить?

.

Оплата труда работников на условиях неполного рабочего времени производится г. ей будет установлен режим неполного рабочего дня (6 часов в день, рабочего времени, установленную для работника, занимающего полную зарплату (Зч) работника с неполным рабочим временем за месяц можно.

.

НЕПОЛНОЕ РАБОЧЕЕ ВРЕМЯ: особенности оплаты труда

.

Может ли зарплата при неполном рабочем дне быть меньше минимальной

.

.

.

.

.

Комментарии 3
Спасибо! Ваш комментарий появится после проверки.
Добавить комментарий

  1. breakanre

    Доверенность оформляется в соответствии с действующим нормативным правовым актом .

  2. Варлаам

    Возможно ли сиротам получить квартиру от государства?

  3. Вениамин

    Диссонанс в ваших словах. Противоречия?????

© 2018-2021 tyarlevo-club.ru